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Consultar: Programa de Pós-Graduação em Enfermagem

Título [PT]: Mães enfermeiras : o processo de cuidado dos filhos no contexto de vida e trabalho
Autor(es): Bruna Caroline Rodrigues
Palavras-chave [PT]:

Mães enfermeiras. Enfermeiras. Relação familiar. Trabalhadores. Enfermagem. Família. Mulheres. Saúde Materno-Infantil. Cuidado da criança. Trabalho.

Mothers. Nursing. Maternal and Child Health. Child Care. Work.

Ieda Harumi Higarashi [Orientador] - UEM Áurea Christina de Paula Corrêa - Universidade Federal do Mato Grosso (UFMT José Martins Filho - UNICAMP Sandra Marisa Pelloso - UEM

Resumo: Em decorrência das demandas financeiras e da transformação por que passa a sociedade contemporânea, os pais passam grande parte do dia fora de casa, deixando seus filhos sob os cuidados de avós, babás e pré-escolas. Não raramente, esta alteração da dinâmica familiar do cuidado acaba gerando um sentimento de frustração nas mães, no que diz respeito ao pleno exercício do papel materno. A enfermagem em si possui uma representação feminina, por se tratar de uma profissão que tem como essência o ato de cuidar e oferecer afeto ao outro. Este fato está diretamente ligado ao papel de ser mãe, que cuida, nutre e educa. Este estudo teve como principal objetivo compreender o processo de realização do cuidado aos filhos no contexto de vida de mães enfermeiras. Trata-se de um estudo descritivo-exploratório com abordagem qualitativa, realizado com 10 mães enfermeiras residentes no município de Maringá, Paraná. A busca e seleção das participantes se deu pelo método de bola de neve. Segundo esta estratégia de busca, o primeiro entrevistado indica o segundo, que por sua vez indica o terceiro, e assim sucessivamente. A coleta de dados ocorreu no período de Novembro de 2011 a Janeiro de 2012, por meio da realização de entrevistas utilizando um roteiro semiestruturado elaborado pela pesquisadora. No intuito de registrar de forma didática as informações relativas à rede de apoio social das famílias das participantes, realizou-se a construção do Genograma e Ecomapa. Os dados coletados passaram por processo analítico e descritivo a partir da técnica de análise de conteúdo de Bardin. Os resultados revelaram dificuldades vivenciadas por mães enfermeiras na conciliação de seus papéis sociais, sobretudo no processo de cuidar e educar os próprios filhos. Não obstante a participação efetiva do casal na criação dos filhos, as mães sentem a necessidade de uma maior quantidade de tempo para se dedicarem aos filhos. Além disso, observou-se que o retorno ao trabalho foi a principal causa apontada para o desmame precoce, acarretando certo sentimento de frustração nas mães enfermeiras por não conseguirem implementar a recomendação do aleitamento materno exclusivo até o sexto mês, no plano de sua vivência pessoal. Verificou-se que o papel da família e o apoio do companheiro no processo de tornar-se mãe aparecem como elementos primordiais ao desenvolvimento pleno dos diversos aspectos ou áreas do viver destas mulheres. Nesta perspectiva, e ainda que valorizem a relação mãe e filho como uma oportunidade ímpar de trocas, e como principal fonte de felicidade de suas vidas, as participantes revelaram a importância da atividade profissional em seus projetos de realização pessoal. Considera-se que as mulheres sofrem com pressões internas relacionadas ao fato de serem enfermeiras e de supervalorizarem o cuidado adequado, nem sempre passível de implementação em suas próprias vidas. Nesse sentido, cabe salientar ainda que a delegação de responsabilidades deve proceder-se de tal forma que a terceirização do cuidado dos filhos obedeça a critérios de necessidade muito específicos, e não seja banalizada ao ponto de comprometer um vínculo tão precioso como o que une as mães a seus filhos. Abstract: Due to the financial demands and to the transformations undergone by our contemporary society as well, parents spend the majority of their day away from home, leaving their children in the care of grandparents, babysitters and preschools. It is common that this change in the family dynamics ends up generating a sense of frustration among mothers regarding the full exercise of their maternal role. Nursing itself has a feminine representation as it is a profession that has as its core the act of caring and offering affection to the others. This aforementioned fact is directly linked to the role of being a mother, who takes care, nurtures and educates. Thus, this study aims to understand the process of taking care of children in the life of nurses which are mothers. This is a descriptive exploratory study with a qualitative approach which was conducted with 10 nurses who are mothers dwelling in the city of Maringá, Paraná Sate. The data collection and the selection of participants was made through the snowball method. According to this search strategy, the first interviewee indicates the second, which in turn indicates the third, and so on. The data collection was done from November, 2011 to January, 2012 throughout interviews using a semi-structured questionnaire developed by the researcher. In order to register in a didactic fashion the information regarding the social support network for the participant families, a genogram and an eco-map was made. The collected data underwent a descriptive and an analytical study taking into account the content analysis theory of Bardin. The results revealed the difficulties experienced by nurses who are mothers in conciliating their social roles, especially in the process of caring for and educating their children. Despite the couple's effective participation in the parenting, the mothers feel the need for a greater amount of time to spend with their children. Moreover, it was observed that the return to work was pointed as the main cause for the premature weaning, causing some frustration among such mothers for failing to implement the recommendation of exclusive breastfeeding until the baby is six months old in terms of his personal experience. It was found that the family role, as well as the partner support in the process of becoming a mother appear as key elements to the full development of the various aspects or areas of these women's lives. In this perspective, and also valuing the mother-child relationship as a unique opportunity to emotional exchange, as well as the main source of happiness in their lives, the participants highlighted the importance of their professional activity in the design of their personal fulfillment. It was considered that women suffer from internal pressures related to the fact that they are nurses and, due to that, overvalue the proper care which should be given the children, which is not always possible to implement in their own lives. In this sense, it should be further noted that the delegation of responsibilities should be carried out in a way that the outsourcing of children care obeys very specific necessity criteria and that it cannot be trivialized to the point of compromising a so precious link as the one uniting mothers to their children.

Idioma: Português Data de Publicação: 2012 Local de Publicação: Maringá, PR Orientador: Prof.ª Dr.ª Ieda Harumi Higarashi Instituição: Universidade Estadual de Maringá. Centro de Ciências da Saúde. Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Nível: Dissertação (mestrado em Enfermagem)/ UEM: Departamento de Enfermagem

Responsavel: vera
Categoria: Aplicação
Formato: Documento PDF
Arquivo: Bruna Caroline Rodrigues.pdf
Tamanho: 1608 Kb (1646219 bytes)
Criado: 17-10-2013 13:09
Atualizado: 17-10-2013 13:25
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